
STEP 01
STEP 02
STEP 03
履歴書およびエントリーシートの内容を確認し、選考させていただきます。
STEP 04
書類選考を通過された方には、面接日時の調整を行わせていただきます。
面接時、新卒の方は履歴書原本・成績証明書・卒業見込み証明書、キャリア採用の方は、職務経歴書が必要です。
なお遠方地や就業状況によりご来社が難しい場合はZOOMもしくはGoogle Meet等のビデオ通話を利用してオンライン面接を実施しております。
STEP 05
通常、面接は全部で2~3回ですが、それより少ない場合や多い場合がございます。
また、途中二次面接時に筆記試験および適性検査を行います。
STEP 06
新卒者の内定者には内定者説明会を例年11月ごろに実施しています。
キャリア採用の方は、別途入社日を決定し入社後は3か月程度の研修を行います。